“You must be the change you wish to see in the world” (Ghandi)
INTERIMMANAGER
Mijn onderscheidend vermogen
Ik breng meer dan proceskennis of veranderaanpak. Ik breng mezelf mee: met een scherpe blik, duidelijke communicatie en oog voor mensen. Mijn kracht ligt in het combineren van analyse met actie, verbinding met richting, en resultaat met realisme.
In de zorg werk ik met bestuurders, teams en ketenpartners aan verandering die klopt; inhoudelijk en praktisch. Geen dikke rapporten, maar implementatie die blijft staan. Daarbij ben ik eerlijk, direct en benaderbaar, met ruimte voor humor en menselijkheid.
Van plan naar praktijk, met aandacht voor de mensen die het moeten doen en een scherp oog voor de organisatie die het moet dragen.


MIJN BIJDRAGE
Analyse & optimalisatie van processen
Ik help (zorg)organisaties bij het verbeteren van interne en externe processen. Met een scherpe blik, heldere aanpak en ondernemende mindset kijk ik verder dan alleen optimalisatie: ik breng structuur, maak de kern helder en zorg voor duurzame, kostenbewuste verandering.
Ik ben onder andere inzetbaar in de volgende situaties:
- Bij verandering
- Bij crisissituaties
- Bij reorganisatie
MIJN KWALITEITEN
Persoonlijk leiderschap
Mijn aanpak is doelgericht en menselijk. Naast inhoudelijke expertise breng ik mijzelf mee als professional: eerlijk, direct en verbindend. Ik zorg voor duidelijkheid, draagvlak en beweging. Humor en realisme zijn voor mij geen bijzaak, maar essentieel om complexe verandering werkbaar en haalbaar te maken.
WAT OPDRACHTGEVERS OVER MIJ ZEGGEN
Specifieke focus op de zorgsector
De zorg staat onder druk: personeelskrapte, toenemende regeldruk en financiële knelpunten vragen om scherpe keuzes en slimme uitvoering. In deze context help ik bestuurders en teams bij het verbeteren van processen, het versterken van samenwerking en het realiseren van strategische doelen. Waar nodig verbind ik partijen binnen regionale netwerken – want samenwerking wordt in de komende jaren doorslaggevend.

Van plan naar praktijk
Ik lever geen dikke rapporten op, maar werk samen toe naar zichtbaar resultaat. Van analyse tot implementatie – en altijd met oog voor de mensen die het werk doen. Verandering moet niet alleen strategisch kloppen, maar ook praktisch uitvoerbaar zijn.
Samenwerken met Lang Interim?
Klaar om met scherpte, verbinding en resultaatgerichtheid verschil te maken in jouw organisatie? Laten we kennismaken.
